Водитель на газель (сетевые магазины)

№ 12964377  ·  11 ноября 2024, 10:01  ·  19 просмотров

Прямой работодатель

ГК "СНС"

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Тула, Ул. Щегловская Засека, дом 31   –   на карте

Заработная плата

66 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Обучение

Условия

• гарантированная своевременная заработная плата (оклад) + премия за выполнение KPI;

• оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);

• служебный автомобиль (Валдай);

• дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance management, премии за стаж работы в компании и пр.;

• возможность карьерного роста;

• развитая корпоративная культура: дополнительный день отпуска по случаю Дня рождения, подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.

• график работы 5/2.

Обязанности

• прием товара на складе, доставка в торговые точки;

• работа на маршруте по области.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Водительские права

Категория B

Требования

• образование не ниже среднего;

• наличие водительского удостоверения категории "В" (не менее 3х лет);

• подтвержденный опыт работы водителем на однотипных автомобилях (от 1 года);

• знание устройства и транспортно технических характеристик автомобиля.


Уборщик производственных и служебных помещений

35 500 – 38 000 руб.

Тула

Электрогазосварщик

от 100 000 руб.

Тула

Каменщик

от 51 000 руб.

Тула

Старший мастер участка навески

от 90 000 руб.

Тула

Токарь-расточник 3 разряда

от 100 000 руб.

Тула

Инженер Отдела радиконтроля

договорная

Тула

Главный специалист

от 62 000 руб.

Тула

Оператор станков с программным управлением

от 80 000 руб.

Тула

Мастер - универсал (плиточник)

от 60 000 руб.

Тула

Бухгалтер по расчету зарплаты

60 000 руб.

Тула


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!