Оформление приема новых работников. Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам. Ведение учета работников Отряда в соответствии с формами первичной учетной документации. Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью. Оказание практической и методической помощи подразделениям (ПЧ по охране с. Красноселькуп, ПЧ по охране с. Толька) по кадровым вопросам. Проверка графиков сменности и табелей учета рабочего времени работников подразделений Отряда. Ведение табеля учета рабочего времени работников аппарата отряда. Разработка графика отпусков работников аппарата Отряда, принимать участие в составлении графиков отпусков в подразделениях Отряда, ведение учета предоставления отпусков работникам Отряда в соответствии с утвержденным графиком отпусков. Подготовка проектов приказов, касающихся трудовой деятельности работников Отряда (о приеме на работу, увольнении, по переводу на другие должности, о предоставлении отпусков и др.). Подготовка проектов приказов о направлении работников в служебные командировки, выдача бланков служебных заданий и командировочных удостоверений. Учет и регистрация служебных командировок. Ведение журнала учета движения трудовых книжек работников Отряда, соблюдение правил хранения и заполнения трудовых книжек. Ежемесячное предоставление сведений о трудовой деятельности работников в соответствии со статьей 66.1. Трудового Кодекса РФ в ПФР по утвержденной форме. Ведение воинского учета работников. Ведение учета листков нетрудоспособности. Ведение учета стажа работы для начисления надбавки за выслугу лет работникам Учреждения. Подготовка ежеквартальных статистических отчетов по форме № П-4 (НЗ). Выдача обходных листов работникам при увольнении. Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников. Оформление материалов для представления работников подразделений отряда к награждениям в связи с памятными датами. Разработка должностных инструкций работников Отряда. Является членом комиссии по противодействию коррупции с соответствующими правами и обязанностями, принимает участие в проводимых в Отряде мероприятиях по противодействию коррупции и урегулированию конфликта интересов. Организация работы по резерву кадров в Отряде.