Оператор ЭВ и ВМ в пгт Агинское Забайкальского края

№ 12954319  ·  3 ноября 2024, 13:25  ·  11 просмотров

Вакансия ЦЗН

АО "ЧИТАЭНЕРГОСБЫТ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Агинское   –   на карте

Заработная плата

от 29 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Осуществлять оперативный ввод информации в базу данных расчетной программы, а именно: контрольные обходы; данные о заменах, установках приборов учета; данные об оплатах; сведения об отключениях, подключениях бытовых абонентов; акты хищений; договора с бытовыми абонентами. В соответствие с полученными документами, вносить корректировки в лицевой карточке бытового абонента. Выполнять ежедневные мероприятия по выверке базы данных в части дебиторской и кредиторской задолженности бытовых абонентов по закрепленному участку. Производить проверку правильности расчета начислений по индивидуальному потреблению электроэнергии и начислений за потребленную электроэнергию на ОДН, а также проверять правильность распределения электроэнергии на ОДН по жилым и нежилым помещениям, выявлять и устранять ошибки допущенные в расчетах по начислениям за потребленную электрическую энергию по ИП (индивидуальному потреблению) и потреблению на ОДН.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1057536132323/15a1c5b0-92a4-11ef-ac5f-d549be31d974


Оператор линии в производстве пищевой продукции

25 000 – 32 000 руб.

Агинское

Повар

14 450 – 29 000 руб.

Агинское

Водитель автобуса

от 38 874 руб.

Агинское

Подсобный рабочий

от 29 958 руб.

Агинское

Управляющий предприятия

от 45 000 руб.

Агинское

Инженер (программист) пгт Агинское Забайкальского края

от 33 000 руб.

Агинское

ЭЛЕКТРОГАЗОСВАРЩИК

от 45 000 руб.

Агинское

Оператор ЭВ и ВМ в пгт Агинское Забайкальского края

от 29 000 руб.

Агинское

Кассир-контролер с Челутай Агинского р-на Забайкальского края КВОТА для инвалида

от 19 492 руб.

Агинское

ПОВАР 5 РАЗРЯДА

от 45 000 руб.

Агинское


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!