Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

№ 12952845  ·  3 ноября 2024, 13:21  ·  14 просмотров

Вакансия ЦЗН

ООО "ФАБРИКА МАГМЕБЕЛЬ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Магнитогорск   –   на карте

Заработная плата

35 000 — 45 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Производить профилактические осмотры и ремонты, контролирует исправность электрооборудования, вентиляцию, осветительных установок.

Изучать условия работы устройств, выявляет причины преждевременного износа, принимает меры по их предупреждению и устранению.

Проводить ежедневную профилактику и проверку обслуживаемого оборудования, приборов и аппаратуры. Обращая при этом особое внимание, на отсутствие посторонних шумов, чрез­мерный нагрев и правильную смазку подшипников, искренние коллекторно-щеточных устройств электрических машин, на наличие и исправность постоянных токоведущих ограждений, замков в дверях электроустановок и блокировочных устройств, от ошибочных действий персонала. Выявлять повреждения и устраняет их.

Производить ремонтные работы в соответствии с графиком, правилами и техническими нормами, внедряя передовые приемы проведения скоростных ремонтов, обеспечивая высокое качество выполняемых работ.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1037402170035/c95ef308-8c75-11ef-9dcd-d549be31d974


Наладчик штамповочного оборудования

от 50 000 руб.

Магнитогорск

ВОДИТЕЛЬ ПОГРУЗЧИКА

77 000 руб.

Магнитогорск

Инженер - проектировщик генерального плана

65 000 руб.

Магнитогорск

Инженер по наладке и испытаниям

31 647 – 40 083 руб.

Магнитогорск

МАШИНИСТ ЭКСКАВАТОРА

81 000 руб.

Магнитогорск

Подсобный рабочий

от 22 130 руб.

Магнитогорск

Слесарь-ремонтник

от 65 000 руб.

Магнитогорск

Старший преподаватель по направлению иностранные языки

28 326 – 31 188 руб.

Магнитогорск

Инженер-сметчик

от 40 000 руб.

Магнитогорск

МАШИНИСТ - ОБХОДЧИК ПО ТУРБИННОМУ ОБОРУДОВАНИЮ

50 000 руб.

Магнитогорск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!