- Расчет заработной платы, отпускных, больничных пособий, компенсаций. - Ведение кадрового учета. - Составление и ведение табеля учета рабочего времени. - Заполнение и хранение трудовых книжек сотрудников. - Составление штатного расписания, участие в разработке системы мотивации кадров. Также в обязанности бухгалтера-кадровика будет входить взаимодействие со службой занятости, Пенсионным фондом, ведение персонифицированного учета сотрудников фирмы, ведение регистрационных журналов, архивирование, регистрация иностранных граждан, постановка на воинский учет. |