Музыкальный руководитель

№ 12926195  ·  1 ноября 2024, 19:37  ·  6 просмотров

Вакансия ЦЗН

МБДОУ Г. МУРМАНСКА № 15

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Мурманск   –   на карте

Заработная плата

48 500 руб.

График работы

Сменный график

Обязанности

. Осуществлять развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы, творческой деятельности воспитанников.

· Формировать их эстетический вкус, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности.

· Участвовать в разработке образовательной программы образовательного учреждения.

· Координировать работу педагогического персонала и родителей (лиц, их заменяющих) по вопросам музыкального воспитания детей.

· Определять содержание музыкальных занятий с учетом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей воспитанников.

· Участвовать в организации и проведении массовых мероприятий с воспитанниками в рамках образовательной программы учреждения (музыкальные вечера, развлечения, пение, хороводы, танцы.

· Консультировать родителей (лиц, их заменяющих) и воспитателей по вопросам подготовки воспитанников к их участию в массовых, праздничных мероприятиях.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

Не требуется

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1025100855779/ce015048-8164-11ef-b818-cb26dff57dd7


Учитель физики

50 000 – 65 000 руб.

Мурманск

Менеджер на выписку товара

от 43 000 руб.

Мурманск

Пекарь-мастер 4 разряда-6 разряда

60 000 – 80 000 руб.

Мурманск

Рабочий (несовершеннолетний работник)

от 22 128 руб.

Мурманск

Оптик-механик 3, 6 разряда

50 000 – 70 000 руб.

Мурманск

Электрослесарь по ремонту и обслуживанию автоматики и средств измерений 4 разряда (Район №3 филиала

от 57 925 руб.

Мурманск

Механик по ремонту оборудования

от 80 000 руб.

Мурманск

Бухгалтер

от 70 000 руб.

Мурманск

Врач по общей гигиене (квота)

80 000 – 130 000 руб.

Мурманск

Специалист по организационно-методическому обеспечению

от 44 257 руб.

Мурманск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!