Официальное трудоустройство с 1го дня работы с полным соблюдением ТК РФ: на 100% белая зарплата и бонусы со всеми отчислениями, оплата отпусков и больничных; Бессрочный трудовой договор; График работы: 5/2, суббота, воскресенье – выходные дни; Годовая премия (при выполнении показателей филиалом) – 30% годового заработка; Полный соц. пакет, полис ДМС, страхование от несчастных случаев; Дополнительный компенсационный пакет «Кафетерий льгот» ежегодно на 62 тыс. руб. (оплата спортивного зала, медикаментов, обучения); Релокационный пакет (оплата аренды жилья, оплата билетов и провоза багажа сотруднику и членам его семьи); Возможности для профессионального развития и карьерного роста. |