Специалист по раскрытию информации

№ 12856098  ·  22 ноября 2024, 06:56  ·  52 просмотра

Архивная вакансия

Кадровое агентство

JCat

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Подольск   –   на карте

Заработная плата

от 66 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Описание компании

Главной задачей нашего предприятия является управление многоквартирными домами на профессиональной основе, с привлечением грамотных специалистов, для улучшения качества жилищно-коммунальных услуг с помощью жесткого контроля и строгой отчетности перед жителями.

Условия:

- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;

- Офис в центре города современный, комфортабельный;

- Достойный уровень заработной платы, премии и бонусы;

- Дружный коллектив;

- Возможности для профессионального и карьерного роста.

Требования:

- Высшее образование по специальности журналистика, PR или связанные сферы;

- Отличные коммуникативные навыки;

- Опыт работы в сфере медиа или PR от 2 лет;

- Знание законодательства об информации, ее раскрытии и оповещении;

- Умение анализировать и систематизировать информацию.

Обязанности:

- Организация и координация процесса раскрытия информации о компании;

- Составление информационных материалов для публикации;

- Взаимодействие с журналистами, СМИ и другими заинтересованными сторонами;

- Контроль за соблюдением законодательства в области раскрытия информации;

- Участие в разработке стратегии информационного взаимодействия с общественностью.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года


Уборщик в дневную смену.

от 2 650 руб.

Подольск

Кладовщик-Грузчик

от 70 000 руб.

Подольск

Упаковщик в ночные смены

от 50 000 руб.

Подольск

Лаборант

от 50 000 руб.

Подольск

Автоэлектрик

от 85 000 руб.

Подольск

Гардеробщик

от 1 500 руб.

Подольск

Воспитатель

от 40 000 руб.

Подольск

Электрик

80 000 – 90 000 руб.

Подольск

Сотрудник торгового зала Подольск

от 64 500 руб.

Подольск

Уборщица/Уборщик на производство

от 50 000 руб.

Подольск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!