Осуществление руководства повседневной финансово-хозяйственной деятельностью учреждения в соответствии с учредительными документами учреждения. В пределах своих полномочий издавать распоряжения, обязательные для всех работников.Контролировать соблюдение норм трудового законодательства в работе с персоналом.
Обеспечивать:
- выполнение приказов, распоряжений вышестоящего руководства
Учреждения;
- внедрение и соблюдение утвержденных положений, нормативов,
инструкций;
- проверку выполнения сроков предоставления отчетных и других документов.
Организовывать и координировать разработку комплекса мер по повышению трудовой мотивации работников всех категорий на основе реализации гибкой политики материального стимулирования, улучшения условий труда, повышения его содержательности и престижности, рационализации структуры и штата, укрепления дисциплины труда.
Осуществляет контроль за исполнением приказов и распоряжений Директора.
Участвует в разработке стратегии филиала.
Требования к кандидату *
Образование
Высшее
Опыт работы
От 1 года
Требования
Без вредных привычек. Аккуратность. Внимательность. Исполнительность