Электрик (Истра)

№ 12850732  ·  21 октября 2024, 09:41  ·  15 просмотров

Прямой работодатель

ООО "Евролос"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Звенигород   –   на карте

Заработная плата

до 80 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Электрик на производство

80 000

Мы - компания "ЕВРОЛОС", лидер рынка по производству систем очистки!

Более 10 лет наша команда производит качественный и востребованный продукт на территории РФ и странах СНГ.

Мы продолжаем развиваться и расти дальше, поэтому в связи с расширением, ищем электрика

Работа в пос. Северный, Истра

Мы предлагаем

• Официальное трудоустройство по ТК

• График 5/2, с 9 до 18

• Зарплата на испытательном сроке 72 000р/мес

• Премии за сверхурочную работу, за оперативное решение нестандартных задач

• Дружный коллектив и хорошая рабочая атмосфера

• Испытательный срок - 1 месяц

Обязанности

Вам предстоит

• Проверка и переоборудование силовых линий, автоматики защиты, розеток, освещения,

• Подключение оборудования к электросети


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 2 лет

Требования

Наши ожидания

• Опыт работы от 3х лет в должности электрика

• Наличие допусков к сетям до 1000в,

• Профильное средне - специальное техническое образование

• Ответственность, аккуратность


Сотрудник службы безопасности / музейный смотритель

от 30 000 руб.

Звенигород

Сварщик, газосварщик, электросварщик, аргонщик, сварщик на полуавтомате

120 000 – 150 000 руб.

Звенигород

Повар в детский сад

от 65 000 руб.

Звенигород

Администратор

от 45 000 руб.

Звенигород

Бухгалтер калькулятор

от 45 000 руб.

Звенигород

Заготовщик

60 000 – 70 000 руб.

Звенигород

Начальник котельной

от 48 100 руб.

Звенигород

Техник-смотритель

от 37 000 руб.

Звенигород

Няня для грудного ребенка, 5/2, Одинцовский район

от 120 000 руб.

Звенигород

Оператор экструдера, Оператор гранулятора

78 000 – 120 000 руб.

Звенигород


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!