Кладовщик

№ 12849140  ·  22 ноября 2024, 14:34  ·  71 просмотр

Прямой работодатель

АО "Русское море"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Электрогорск   –   на карте

Заработная плата

от 75 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

Сменный режим работы (2/2 день/ночь, 2 выходных) и (2/2 два дня раб. два выходных), оформление по Трудовому кодексу РФ, стабильная и своевременная оплата труда, полный социальный пакет.

Работа в городе Ногинск (станция Захарово).

Обязанности

Ведение складской документации. Работа со складским оборудованием.

Работа с Терминалом Сбора Данных (ТДС), с программой 1С8.

Проведение инвентаризации. Приемка, хранение, выдача продукции Получение продукции с ответственного хранения. Контроль сроков годности и качества товара. Комплектация заказов по накладным, расстановка продукции, сортировка товара, поддержание порядка на складе. Контроль погрузо-разгрузочных работ.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 2 лет

Требования

-Знание первичного складского документооборота.

-умение работать с Терминалом Сбора Данных (ТДС).

-учет ТМЦ, 1С: Торговля и склад, 1С: Управление торговлей

-знание правил хранения товарно-материальных ценностей;

-знание правил приемки и выдача товарно-материальных ценностей.

-знание Word, Excel, Outlook.

-знание техники безопасности.

Внимательность, пунктуальность, ответственность, аккуратность.


Машинист экскаватора-погрузчика

от 100 000 руб.

Электрогорск

Сборщик деревянных изделий

70 000 – 140 000 руб.

Электрогорск

Главный технолог

договорная

Электрогорск

Фасовщик на подготовку пищевого сырья (сидя)

75 000 – 85 000 руб.

Электрогорск

Слесарь механосборочных работ

от 80 000 руб.

Электрогорск

Помощник кондитера на пищевое производство

70 000 – 80 000 руб.

Электрогорск

Продавец-консультант

15 000 – 30 000 руб.

Электрогорск

Продавец-кассир (г. Электрогорск)

52 400 – 59 900 руб.

Электрогорск

Инженер ПТО

договорная

Электрогорск

Уборщица в цех

от 26 000 руб.

Электрогорск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!