Ведение кадрового делопроизводства: все виды отпусков, составление графика отпусков, учет очередности предоставления оплачиваемых отпусков, приказы о направлении в командировку, о дисциплинарных взысканиях, приказы по основной деятельности учреждения, приказы по творческой деятельности учреждения и другие служебные документы.
Отчетность в государственные органы (центр занятости, статистика (П-4 (НЗ)), министерство культуры).
Оформление справко о работе сотрудников театра, уточняющих справок особый характер работы (для пенсионного фонда РФ), архивных справков.
Подготавливать документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче в архив.
Осуществлять подбор персонала.
Требования к кандидату *
Образование
Высшее
Опыт работы
Не требуется
Требования
Срочный трудовой договор на период отсутствия основного работника (декретный отпуск).
Официальная заработная плата (с возможностью повышения уровня з/п по результатам работы).