MONTHLY 25 %, Оплата труда зависит от наличия стажа муниципальной службы (государственной службы), классного чина муниципальной службы.
Ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью от 30 календарных дней.
При предоставлении отпуска однократно выплачивается единовременная премия в размере должностного оклада
Положением о денежном содержании муниципальных служащих предусмотрены выплаты материальной помощи в размере двух должностных окладов ежегодно
Обязанности
Участие и организация работ по вопросам содержания, организации и проведения текущего ремонта жилищного фонда;
контроль за соблюдением основ технического нормирования, технологии и организации жилищно-коммунального хозяйства;
осуществление оперативного взаимодействия с соответствующими предприятиями по вопросам организации, содержания и развития энерго-, газо-, тепло-, водоснабжения и канализации на территории района;
рассмотрение жалоб и заявлений по вопросам организации и регулирования деятельности жилищно-коммунального хозяйства в сроки, установленные действующим законодательством, принятие мер по существу обращений;
подготовка статистической отчетности, аналитической информации по вопросам организации и регулирования деятельности жилищно-коммунального хозяйства в установленные сроки
Требования к кандидату *
Образование
Высшее
Опыт работы
Не требуется
Требования
Прием на замещение должности муниципальной службы осуществляется по результатам конкурса в кадровый резерв.