Электрик (военнослужащий по контракту)

№ 12782247  ·  1 ноября 2024, 18:02  ·  40 просмотров

Вакансия ЦЗН

Пункт отбора на военную службу по контракту (2 разряда) (г. Калуга)

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Калуга   –   на карте

Заработная плата

от 210 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Единовременная выплата 1 100 000 рублей за заключение контракта. Статус ветерана боевых действий; освобождение от уплаты налога на имущество (один объект каждого вида); приостановление по судебным делам; сохранение рабочего места (на период действия контракта и 3 месяца после его окончания); освобождение от уплаты за детский сад, внеочередное зачисление в детский сад; бесплатный завтрак и обед в школе; кредитные каникулы; право на первоочередное поступление детей в ВУЗы по отдельной квоте; компенсация расходов на оплату жилых помещений в размере 50%; страхование жизни и здоровья.

Обязанности

Исполнять все общие, должностные и специальные обязанности военнослужащих, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, в соответствии с военно-учетной специальностью и местом несения службы.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Пункт отбора на военную службу по контракту г.Калуга проводит отбор граждан на военную службу по контракту в зоне СВО, срок заключения контракта - 1 год.

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/5107746074893/79ce5ef8-766f-11ef-8c44-cb26dff57dd7


Стрелок-радиотелефонист

от 210 000 руб.

Калуга

Пулеметчик

от 210 000 руб.

Калуга

Водитель-экспедитор

2 750 – 80 000 руб.

Калуга

Менеджер по закупкам

от 40 000 руб.

Калуга

Ведущий экономист

30 000 руб.

Калуга

Машинист по стирке и ремонту спец.одежды

от 25 000 руб.

Калуга

Врач-инфекционист

от 45 000 руб.

Калуга

Инженер-программист

70 000 – 110 000 руб.

Калуга

Сварщик-монтажник (бригада 2-3 чел)

70 000 – 200 000 руб.

Калуга

Оператор на телефоне (без продаж)

40 000 – 60 000 руб.

Калуга


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!