Обязанности | Обязанности: ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, оформление приема, увольнения, переводов, оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним; составление и исполнение графика отпусков, организация проведения медицинских осмотров сотрудников, подготовка и сдача отчетности (по персоналу, статистическая, в ПФР, военкомат и другие), учет, хранение и заполнение трудовых книжек, личных дел, оформление материалов для представления работников к награждениям и поощрениям, работа с входящей и исходящей документацией, подготовка и регистрация приказов руководителя, положений и т.п. Условия: официальное трудоустройство. Режим работы пн.-пт. с 09.00 до 17.12. Социальный пакет: оплачиваемый больничный лист, отпуск 52 к.д., оплата проезда в отпуск и обратно один раз в два года. |