Заведующий отделом воспитательной работы и развития доп. образования

№ 12758541  ·  29 сентября 2024, 18:06  ·  19 просмотров

Вакансия ЦЗН

МКУО РИМЦ

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Курганинск   –   на карте

Заработная плата

26 790 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Дополнительный отпуск

Обязанности

Заведующий отделом воспитательной работы и развития дополнительного образования выполняет следующие функции:

координационная работа с заместителями директоров по воспитательной работе (РМО);

развитие дополнительного образования в районе;

ведение установленной документации;

курирование штабов воспитательной работы;

профилактика;;

разработка методической документации по соответствующему направлению деятельности;

проведение учебно-методических мероприятий;

методическое сопровождение внеурочной деятельности учащихся;

осуществляет взаимодействие с органами опеки и попечительства, комиссией по делам несовершеннолетних администрации муниципального образования Курганинский район, с ОПДН МВД.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 1 года

Требования

Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы, полный социальный пакет, выплата заработной платы 2 раза в месяц, бесплатное обучение (повышение квалификации), возможны командировки, взаимоуважение в коллективе

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1042321974342/daa57e08-58ad-11ef-9932-e7d0d2cf29b1


Разнорабочий

25 000 руб.

Курганинск

Ведущий ветеринарный врач

от 22 700 руб.

Курганинск

Весовщик

от 25 000 руб.

Курганинск

Артист хора (хора ансамбля песни и танца, танцевального коллектива)

20 000 – 21 000 руб.

Курганинск

Уборщик производственных и служебных помещений

от 20 205 руб.

Курганинск

Грузчик

37 000 – 70 000 руб.

Курганинск

Медицинская сестра

19 242 – 51 000 руб.

Курганинск

Машинист конвейера

21 120 – 21 965 руб.

Курганинск

Воспитатель

19 242 – 24 743 руб.

Курганинск

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий

от 19 242 руб.

Курганинск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!