Необходимые умения: Основы трудового законодательства Российской Федерации; Этические нормы при работе с кандидатами и работодателями.
Необходимые знания: Устно и письменно общаться с кандидатами; Проводить собеседование с использованием средств связи и лично; Осуществлять профессиональную и личностную оценку кандидатов с использованием соответствующих инструментов.