Дежурный по железнодорожной станции

№ 12747432  ·  27 сентября 2024, 19:22  ·  2 просмотра

Вакансия ЦЗН

ОАО "РЖД"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Нижнекамск   –   на карте

Заработная плата

53 000 руб.

График работы

Сменный график

Обязанности

• прием, отправление и пропуск поездов на железнодорожной станции;

• выполнение графика движения поездов и маневровой работы;

• выполнение сменного плана перевозок, соблюдение установленных норм оборота вагонов;

• обеспечение своевременной подачи вагонов к местам погрузки-выгрузки;

• контроль исправности инвентаря, сигнальных принадлежностей, выполнения отданных распоряжений.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Единовременная выплата при трудоустройстве 20 000 руб.;

стабильная заработная плата;

ежегодная индексация оплаты труда;

обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);

возможности для профессионального развития и карьерного роста;

широкая программа добровольного медицинского страхования;

программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;

негосударственное пенсионное обеспечение;

льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1037739877295/e8aeac32-6b4d-11ef-8511-25abf1fceba2


Специалист по социальной работе

от 37 000 руб.

Нижнекамск

Инженер-конструктор (конструкторско-технологический отдел)

от 80 000 руб.

Нижнекамск

Сервис инженер

40 000 – 60 000 руб.

Нижнекамск

Электрик участка.

от 61 000 руб.

Нижнекамск

Сварщик на металл

до 200 000 руб.

Нижнекамск

Инженер по подготовке производства

35 000 – 40 000 руб.

Нижнекамск

Врач физиотерапевт

46 800 – 70 000 руб.

Нижнекамск

Врач-специалист - заведующий (начальник) структурного подразделения (отдела, отделения, лаборатории,

от 44 000 руб.

Нижнекамск

Фармацевт

от 55 000 руб.

Нижнекамск

Социальный работник

от 33 000 руб.

Нижнекамск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!