Управляющая отелем

№ 12733277  ·  26 сентября 2024, 11:28  ·  30 просмотров

Прямой работодатель

Мини-отель "Роза"

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Нижний Новгород, Ул. Манежная, дом 47   –   на карте

Заработная плата

от 100 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

ЗП от 100000 руб.

оформление по ТК РФ

возмещение расходов ГСМ

Обязанности

- организация и обеспечение эффективной деятельности гостиницы;

- управление, контроль и координация деятельности;

- контроль над качеством обслуживания клиентов, направление работы персонала и служб отеля на обеспечение сохранности и содержания помещений и имущества в исправном состоянии, бесперебойной работы оборудования, внешнего благоустройства, соблюдение санитарно-технических и противопожарных правил;

- своевременное и качественное предоставление клиентам отеля комплекса услуг;

- профилактический осмотр жилых номеров, подсобных помещений отеля, организация капитального и текущего ремонта;

- расширение материально-технической базы отеля, повышение ее комфортабельности;

- ведение и своевременное представление отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности отеля;

- обеспечение отеля квалифицированным персоналом.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 2 лет

Водительские права

Категория B

Требования

Решение нестандартных ситуаций.

Готовность нести ответственность за работу команды.


Уборщик производственных и служебных помещений

20 000 – 25 000 руб.

Нижний Новгород

Упаковщики/цы посуды

от 148 500 руб.

Нижний Новгород

Инженер-технолог

30 000 руб.

Нижний Новгород

Водитель автомобиля

37 556 – 60 840 руб.

Нижний Новгород

Распределитель работ

от 42 131 руб.

Нижний Новгород

Работник торгового зала (Гагарина, 94)

договорная

Нижний Новгород

Приемщик поездов

60 000 руб.

Нижний Новгород

Уборщик производственных и служебных помещений

25 116 руб.

Нижний Новгород

Оператор станка с ЧПУ

45 000 – 50 000 руб.

Нижний Новгород

Повар

25 000 – 30 000 руб.

Нижний Новгород


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!