Оператор сновального оборудования

№ 12732766  ·  27 сентября 2024, 07:20  ·  20 просмотров

Прямой работодатель

ОАО "Павловопосадская платочная мануфактура"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Павловский Посад, Ул. Каляева, дом 5   –   на карте

Заработная плата

от 35 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Питание, обучение

Условия

- официальное оформление по трудовой книжке;

- график работы 5/2 с 6.00 до 15.00, обед с 10.00 до 11.00;

- льготное питание (собственная столовая - обед 34 руб.);

- комфортные условия труда;

- работа рядом с домом;

- стабильная заработная плата 2 раза в месяц (35 000 руб);

- проезд из другого населенного пункта (деревня, город) компенсируется.

Обязанности

- ведение процесса снования на катушки закроечных нитей для основы;

- установка катушек или бобин с пряжей на сновальную раму;

- проверка качества пряжи, сновки, заправка и перезаправка обслуживаемой машины;

- ликвидация обрывов нити основы;

- участие в срезке готовой основы при ее приготовлении на жгутовой машине;

- транспортирование и сдача катушек, бобин и виц;

- сбор и сдача отходов;

- уход за сновальным оборудованием.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

- умение работать в коллективе;

- пунктуальность, ответственность;

- отсутствие аллергии.


Инженер-конструктор

договорная

Павловский Посад

Водитель погрузчика

от 64 700 руб.

Павловский Посад

Чистильщик оборудования

25 000 – 30 000 руб.

Павловский Посад

Слесарь по ремонту парогазотурбинного оборудования

от 47 000 руб.

Павловский Посад

Фасовщик-упаковщик в пекарное производство

37 000 – 68 000 руб.

Павловский Посад

Помощник машиниста электровоза и тепловоза

70 000 – 110 000 руб.

Павловский Посад

Фрезеровщик

от 80 000 руб.

Павловский Посад

Инженер по качеству

от 53 000 руб.

Павловский Посад

Оператор сверлильно-присадочного станка с ЧПУ

от 65 000 руб.

Павловский Посад

Посудомойщица/ уборщица

30 000 руб.

Павловский Посад


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!