– Медосмотр за счет предприятия – Бесплатное питание в заводской столовой – Своевременная выплата заработной платы (2 раза в месяц) – Выдача спецодежды и СИЗ – График работы: 5/2, с 08:00 до 17:00 – Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ – Социальный пакет в соответствии с ТК РФ – Возможность обучения на дополнительные рабочие специализации – Выплаты материальной помощи (на лечение работников, оздоровление работников и их детей) – Корпоративные мероприятия для работников и их семей |