УСЛОВИЯ: график работы: 5/2; обучение по профессии за счет компании (на время обучения выплачивается стипендия); предоставление горячего обеда в смену; единовременная выплата 20 000 рублей при трудоустройстве в нашу компанию; премии за приведенных друзей в компанию; возможен график работы 15/15 (с предоставлением жилья для работника). СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ: официальное трудоустройство и стабильный доход индексация ЗП и социальных выплат (не менее 2-х раз в год) Материальная помощь к отпуску выплаты за преданность компании (первая уже спустя 3 года в размере 2-х окладов) корпоративная ипотека (от 2%) бесплатный проезд работников и находящихся на иждивении детей в поездах дальнего следования один раз в год и пригород к месту работы, учебы отдых и оздоровление для семьи за городом и на Черном море (компания компенсирует до 90% стоимости путевки) ДМС со стоматологией в клиниках РЖД частичная компенсация затрат на занятия спортом в платных секциях и группах молодежные спортивные мероприятия, слеты, конкурсы и чемпионаты профмастерства корпоративная учебная онлайн площадка / Доступ к платформе обучения и развития: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний возможность получения бесплатного образования в отраслевых учебных заведениях. корпоративные награды и денежные премии лучшим работникам вторая негосударственная пенсия. |