Специалист-инспектор канцелярии

№ 12663376  ·  1 ноября 2024, 18:07  ·  28 просмотров

Вакансия ЦЗН

ФКУ КП-3 ГУФСИН РОССИИ ПО КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ - КУЗБАССУ

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Кемерово   –   на карте

Заработная плата

от 25 015 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Принимает и регистрирует корреспонденцию, направляет ее в структурные подразделения. В соответствии с резолюцией руководителей предприятия передает документы на исполнение, оформляет регистрационные карточки или создает банк данных. Ведет картотеку учета прохождения документальных материалов, осуществляет контроль за их исполнением, выдает необходимые справки по зарегистрированным документам. Отправляет исполненную документацию по адресатам. Ведет учет получаемой и отправляемой корреспонденции, систематизирует и хранит документы текущего архива. Ведет работу по созданию справочного аппарата по документам, обеспечивает удобный и быстрый их поиск. Подготавливает и сдает в архив предприятия документальные материалы, законченные делопроизводством, регистрационную картотеку или компьютерные банки данных, составляет описи дел, передаваемых на хранение в архив. Обеспечивает сохранность проходящей служебной документации.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

Не требуется

Требования

Ежеквартальные, годовые премии

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1024201368740/ea3921b8-5ac3-11ef-be26-d7f294e00a65


Уборщик производственных помещений

от 25 600 руб.

Кемерово

Рабочий по обслуживанию здания.

25 015 руб.

Кемерово

Специалист по профессиональной уборке

25 015 руб.

Кемерово

Водитель школьного автобуса

30 000 – 35 000 руб.

Кемерово

Капитан (старший моторист-рулевой) патрульного катера

от 25 015 руб.

Кемерово

Сборщик-комплектовщик заказов

51 000 – 87 000 руб.

Кемерово

Слесарь-ремонтник

56 000 руб.

Кемерово

Рабочий на пилораму

от 32 000 руб.

Кемерово

Охранник

45 000 – 74 200 руб.

Кемерово

Электромонтер

35 000 руб.

Кемерово


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!