Главный специалист сектора социальных выплат № 8 отдела социальных выплат

№ 12648911  ·  5 сентября 2024, 10:38  ·  8 просмотров

Архивная вакансия

Вакансия ЦЗН

ГКУ АО "ЦИТОД МСРИТ АО"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Астрахань   –   на карте

Заработная плата

25 000 — 27 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

-В АС «АСП» на основании начислений причитающихся получателям мер социальной поддержки произведенных государственным казенным учреждением Астраханской области «Центр социальной поддержки населения Наримановского района» (далее - ЦСПН) формирует доставочные документы и сопроводительные к ним документы необходимые для осуществления социальных выплат, указанных в Положение об отделе.

-В АС «АСП» формирует электронные реестры выплат (первичные учетные документы для начисления, формирования платежного документа по социальным выплатам), аналитическую информацию и передает их, в структурное подразделение учреждения уполномоченное составлять информацию о потребности в средствах федерального бюджета, бюджета Астраханской области необходимых для предоставления социальных выплат.

-Направляет доставочные документы в организации почтовой связи для осуществления выплаты.

-Ежемесячно обрабатывает отчетные документы организаций почтовой связи о доставленных и не доставленных суммах социальных выплат, размещает актуальную информацию об оплате (неоплате) в АС «АСП».

-Ежемесячно предоставляет сведения необходимые для анализа остатка денежных средств, предусмотренных на социальные выплаты, на счете АО «Почта России».

-Принимает исчерпывающие меры для прекращения выплаты получателю, в случае поступления в учреждение сведений о смерти получателя или иных обстоятельств, влекущих прекращение социальных выплат, в пределах компетенции отдела. В случае поступления указанных сведений после перечисления денежных средств на счет получателя, уведомляет кредитные организации о необходимости возврата излишне перечисленных денежных средств на счет учреждения или министерства.

-Ежемесячно подготавливает справки о излишне перечисленных и взысканных суммах социальных выплат, в случаях, предусмотренных действующим законодательством, для дальнейшего бухгалтерского учета дебиторской задолженности, в пределах полномочий отдела, основываясь на представленной ЦСПН информации и сведениях, содержащихся в АС «АСП».

-Ежемесячно, осуществляет мониторинг АС «АСП» (формируя «список прекращенных заявлений») на предмет выявления случаев перечисления денежных средств получателю после принятия ЦСПН решения о прекращении выплаты. В рамках полномочий отдела принимает меры к возврату излишне перечисленных денежных средств.

-Ежемесячно формирует списки получателей имеющих право на меры социальной поддержки, но не получивших выплату, в целях бухгалтерского учета кредиторской задолженности перед получателями.

-Информирует орган социальной защиты населения по новому месту жительства получателя, в случаях перемены им места жительства в пределах Астраханской области, о дате прекращения выплаты по прежнему месту жительства (при поступлении социального паспорта в учреждение).

-Брошюрует отчетные документы организаций почтовой связи и кредитных организаций.

-Рассматривает межведомственные запросы и обращения граждан, подготавливает проекты ответов.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

Не требуется

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1093015001771/2bda2a48-596d-11ef-9932-e7d0d2cf29b1


Инспектор-делопроизводитель

19 242 руб.

Астрахань

Отделочник-универсал

от 100 000 руб.

Астрахань

Товаровед

30 000 – 35 000 руб.

Астрахань

Машинист крана (крановщик)

от 30 000 руб.

Астрахань

Подсобный рабочий

от 19 242 руб.

Астрахань

Рабочий по благоустройству населенных пунктов

20 000 – 21 000 руб.

Астрахань

Оператор СБЕР

от 49 000 руб.

Астрахань

Дизайнер полиграфический

25 000 – 35 000 руб.

Астрахань

Костюмер

от 30 000 руб.

Астрахань

Персональный водитель для руководителя

19 242 руб.

Астрахань


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!