Планирует, организует и контролирует деятельность отделения (группы сотрудников) по установлению гражданам нуждаемости в социальном обслуживании и предоставлению им медицинской, психологической, педагогической, юридической, социальной помощи, не относящейся к социальным услугам (социальное сопровождение), для чего: -определяет плановые цели и задачи отделения (группы специалистов) и отдельных специалистов; -определяет ресурсы, необходимые для реализации социального сопровождения, ответственных исполнителей; -определяет объем работы сотрудников отделения (группы специалистов) и распределяет задания между ними; -определяет группы специалистов для мультипрофессионального (многократного) и (или) межведомственного взаимодействия в социальном сопровождении граждан; -координирует деятельность сотрудников отделения по выполнению поставленных задач; -мотивирует сотрудников на выполнение поставленных задач; -контролирует выполнение плановых целей и деятельность работников; анализирует работу отдельных работников (группы работников) и отделения в целом; -применяет технологии наставничества, направленные на оказание помощи при введении в должность сотрудников отделения и адаптации новых сотрудников на рабочем месте; -осуществляет мероприятия по профилактике профессионального выгорания в коллективе. |