Инженер-электрик

12610404   ·   4 апреля 2025, 15:13   ·   144 просмотра

Прямой работодатель

Sinergy Electric

Контактное лицо

Евгений

Телефон

Показать телефон

E-mail

Показать электронную почту


Условия работы


Город

Обнинск   –   на карте

Заработная плата

100 000 — 130 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Обучение

Условия

Место работы г. Наро-Фоминск

Испытательный срок - 3 месяца;

Работа в стабильной компании;

Трудоустройство согласно ТК РФ;

График работы 5/2 с 08.00 до 17.00;

Возможно предоставление жилья (рассматривается индивидуально).

Обязанности

Расчет электрощитового оборудования до 10кВ.

Чтение и переработка однолинейных, принципиальных схем, конструкции щитов, составление спецификаций для закупки комплектующих.

Разработка комплекта документации для изготовления щитового оборудования.

Составление предварительной спецификации и расчет стоимости электрощитового оборудования (на этапе подготовки коммерческого предложения). Помощь менеджерам по продажам при составлении ТКП. Проработка рекламаций.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 1 года

Требования

Желателен опыт работы на производстве по изготовлению электрощитового оборудования.

Умение читать электрические схемы и чертежи;

Умение читать и правильно понимать техническую документацию;

Владение AutoCAD, и другими программами проектирования.

Готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы.


Ученик машиниста экструдера, машинист экструдера, оператор на линию

от 90 000 руб.

Кременки

Инженер-электроник, электрик

от 110 000 руб.

Кременки

Руководитель электротехнической службы

от 130 000 руб.

Кременки

Токарь-расточник

от 224 400 руб.

Калуга

Слесарь-разметчик

от 165 000 руб.

Калуга

Токарь

145 860 – 171 600 руб.

Обнинск

Токарь

145 860 – 171 600 руб.

Обнинск

Оператор станков с ПУ токарной группы

договорная

Калуга

Токарь-карусельщик

от 231 000 руб.

Калуга

Токарь-расточник

от 231 000 руб.

Калуга


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!