Электрик

№ 12587511  ·  12 августа 2024, 22:03  ·  9 просмотров

Архивная вакансия

Вакансия ЦЗН

ООО "ИНТЕКО"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Новая Чара   –   на карте

Заработная плата

90 000 — 100 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Обязанности

1. Ремонт, монтаж и техническое обслуживание электротехнических систем и оборудования;2. Устранение аварийных ситуаций;3. В период отсутствия аварийных ситуаций - проводить плановый ремонт.4. Поддержание исправного состояния, безаварийную и надежную работу обслуживаемых устройств и электрооборудования.5. Монтаж новых электрических сетей.6. Проводить планово-предупредительный ремонт (ППР) электрической части оборудования согласно графика ППР.7. Выявлять причины износа, принимает меры по их предупреждению и устранению.8. Обеспечивать правильную эксплуатацию, своевременный качественный ремонт в соответствии с инструкциями по техническому обслуживанию, действующими техническими условиями и нормами и обслуживание трансформатора и электрических сетей предприятия.9. Ликвидировать неисправности в работе устройств, их ремонт, монтаж и регулировку.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1217500003280/13bd0fe5-0c4c-11ef-bd8a-e7d0d2cf29b1


Подсобный рабочий

120 000 – 150 000 руб.

Новая Чара

Электрогазосварщик

110 000 – 130 000 руб.

Новая Чара

Преподаватель (учитель) детской музыкальной школы

от 50 000 руб.

Новая Чара

Инженер ПТО

130 000 – 150 000 руб.

Новая Чара

Специалист по профессиональной уборке

от 38 700 руб.

Новая Чара

Машинист бульдозера

170 000 – 200 000 руб.

Новая Чара

Слесарь по ремонту контрольно-измерительных приборов и автоматике

48 000 – 51 000 руб.

Новая Чара

Оператор очистных сооружений 2 разряда-2 разряда

30 000 – 40 000 руб.

Новая Чара

Монтер пути Новочарской дистанции пути по квоте для трудоустройства иностранных граждан

от 60 000 руб.

Новая Чара

Учитель математики

31 000 – 36 000 руб.

Новая Чара


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!