Врач-эндокринолог

ГБУЗ ВО "ЮРЬЕВ-ПОЛЬСКАЯ ЦРБ"

Условия работы

Город

Юрьев-Польский   –   на карте

Заработная плата

40 000 — 55 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Оказание медицинской помощи взрослому населению по профилю "эндокринология"

Сбор жалоб, анамнеза жизни у пациентов (их законных представителей) с заболеваниями и (или) состояниями эндокринной системы

Осмотр пациентов с заболеваниями и (или) состояниями эндокринной системы

Направление пациентов с заболеваниями и (или) состояниями эндокринной системы на инструментальное исследование в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи

Направление пациентов с заболеваниями и (или) состояниями эндокринной системы на лабораторное исследование в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи

Направление пациентов с заболеваниями и (или) состояниями эндокринной системы на консультацию к врачам-специалистам в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи

Обоснование и постановка диагноза в соответствии с Международной статистической классификации болезней и проблем, связанных со здоровьем (МКБ)

Требования к кандидату *

Образование

Высшее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Выплата 1 млн.рублей. по программе Земский Доктор.

По поручению Президента РФ ежемесячная социальная выплата 50 000 руб.

Режим рабочего времени: 39 часов в неделю, шестидневная рабочая неделя, с понедельника по субботу, воскресенье-выходной, график работы – с 8:00ч до 14:30ч. Ежегодный отпуск: основной – 28 к.дней, дополнительный – 14 к.дней (наличие вредных и опасных условий труда), предоставляется в соответствии и графиком отпусков. Выплата заработной платы Работнику производится в порядке, установленном коллективным договором не реже, чем каждые полмесяца (2 раза в месяц); Работнику устанавливаются выплаты стимулирующего характера в соответствии с «Положением об установлении стимулирующих выплат»; На работника распространяются льготы, гарантии и компенсации, установленные законодательством РФ, нормативными правовыми актами субъектов РФ, коллективным договором и локальными нормативными актами; При оказании Работником платных медицинских услуг оплата труда за их выполнение производится согласно Положению «Об оплате труда работников здравоохранения за счет средств, полученных от предпринимательской деятельности» и зависит от объема оказанных услуг.

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1063326005225/ae24bd28-48f7-11ef-8183-e73e8fa159bf