Инженер измерительного оборудования стендов магнитных измерений

№ 12490037  ·  2 ноября 2024, 09:41  ·  181 просмотр

Прямой работодатель

Объединенный институт ядерных исследований (ОИЯИ)

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Дубна   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Сменный график

Условия

- от 65 000 руб. + квартальные премии 30 % от оклада + другие стимулирующие выплаты

- предоставляется социальный пакет ОИЯИ (ДМС, льготное посещение бассейна, спортзалов, путевки в пансионат, детские подарки и др.)

- место работы - ЛФВЭ

Обязанности

1) Работа в качестве инженера измерительного оборудования стендов магнитных измерений на испытаниях сверхпроводящих магнитов при температуре окружающей среды и криогенных условиях (проведение измерений, визуальная оценка качества измеряемого сигнала, ведение процедурной документации);

2) Обслуживание измерительного оборудования на стендах, проведение калибровок;

3) ведение отчетной и процедурной документации по измерениям;

4) написание инструкций по работе на измерительных стендах;

5) проведение работ по модернизации измерительных стендов.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Образование высшее (техническое, с уклоном в физику или электронику).

Приветствуется опыт работы с измерительным оборудованием (измерение полей, тока) и контрольно-измерительными машинами.

Уверенный пользователь ПК, опыт работы с Microsoft office.

Дисциплинированность, ответственность, отсутствие медицинских противопоказаний.


Программист C++

от 60 000 руб.

Дубна

Инженер по наладке и испытаниям

от 55 000 руб.

Дубна

Инженер-планировщик/диспетчер

договорная

Дубна

Администратор

от 90 000 руб.

Дубна

Инженер - химик

от 63 000 руб.

Дубна

Врач - кардиолог в сосудистое отделение

от 120 000 руб.

Дубна

Оператор-верификатор удаленно

до 50 000 руб.

Дубна

Администратор

от 90 000 руб.

Дубна

Пекарь

47 000 – 55 000 руб.

Дубна

Прессовщик

70 000 – 90 000 руб.

Дубна


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!