1. Ведет самостоятельный участок работы, проводит анализ состояния культурно-досугового обслуживания города, разрабатывает предложения по его улучшению. 2. Принимает активное участие в составлении перспективного и текущего планов работы учреждения, в формировании социально-творческого заказа и выполнении финансового плана. 3. Изучает информационную потребность различных групп населения, заказчика; репертуарные планы творческих коллективов учреждения. 4. Участвует в разработке и составляет сценарии мероприятий различных форм коллективного досуга, тематических и концертных программ. 5. Принимает участие в организации и проведении репетиций. 6. Осуществляет постановку мероприятий, проводимых учреждением. 7. Осуществляет ввод новых исполнителей; в необходимых случаях планирует репетиционный процесс. 8. Выполняет под руководством главного режиссера работы, относящиеся к производственно-творческой деятельности учреждения. 9. Проводит юбилеи, презентации, вечера различных форм, массовые игры, конкурсы, представления, развлечения и другие коллективные формы общения и досуга населения. 10. Взаимодействует со структурными подразделениями учреждения для обеспечения художественного оформления, музыкального сопровождения и технического оснащения, дает задание по подготовке репертуара творческих коллективов и исполнителей для проводимых мероприятий. |