Главный бухгалтер Чита

№ 12466592  ·  17 июля 2024, 17:40  ·  11 просмотров

Архивная вакансия

Вакансия ЦЗН

ГКУ "УПРАВЛЕНИЕ ЛЕСНИЧЕСТВАМИ ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Чита   –   на карте

Заработная плата

50 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Осуществляет организацию экономической работы, бухгалтерского учета, финансово-хозяйственной деятельности, по контролю целевого и экономного использования бюджетных средств и расходования материальных и финансовых ресурсов;

Принимает меры по предупреждению недостач, незаконного расходования денежных средств и товарно-материальных ценностей;

Осуществляет контроль соблюдения порядка оформления первичных и бухгалтерских документов;

Осуществляет контроль за целевым и рациональным использованием бюджетных средств, выделяемых на содержание ГКУ, контролирует оперативный учет лимитов бюджетных ассигнований;

Организует работу по формированию фонда оплаты труда, штатного расписания, разработке нормативных правовых актов ГКУ по оплате труда;

Обеспечивает составление баланса и других форм бюджетной отчетности, согласно приказу Министерства финансов Российской Федерации. Несет персональную ответственность за достоверность и своевременность представления отчетности;


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1167536050824/9b3dd2d0-3756-11ef-bf8c-cb26dff57dd7


Специалист по работе с документами

договорная

Чита

Машинист бульдозера

от 45 000 руб.

Чита

Машинист (кочегар) котельной

от 35 000 руб.

Чита

Водитель бензовоза

200 000 – 260 000 руб.

Чита

Директор по экономике (вне квоты 2024г.) 05.08.2024г.

40 000 руб.

Чита

Медицинская сестра-анестезист

от 42 000 руб.

Чита

Инженер-программист (вне квоты 2024г.) 16.07.2024г.

40 000 руб.

Чита

Продавец-кассир ТЦ Макси

от 52 000 руб.

Чита

Учитель-логопед

28 700 руб.

Чита

Специалист архива (квота для инвалидов)

19 300 – 23 100 руб.

Чита


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!