3.1. Разрабатывает план или программу деятельности по направлению деятельности на учебный год или более длительный период (определяет пути и перспективы развития отдела); 3.2. готовит методическую продукцию, направленную на пропаганду эффективных форм и методов проведения массовых мероприятий; 3.3. Организует работу клубов, секций, студий и других любительских объединений, разнообразную деятельность воспитанников этих объединений; 3.4. Организует и проводит выставки, вечера, праздники, походы, экскурсии, поддерживает социально значимые инициативы воспитанников в сфере их свободного времени, досуга развлечений; 3.5. Привлекает к работе с детьми родителей, общественность; 3.6. Организует каникулярное время обучающихся; 3.7. Способствует повышению профессионального мастерства педагогов; 3.8. Посещает воспитательные мероприятия не менее четырех раз в месяц по профилю заведования; 3.9. Изучает и распространяет интересный опыт педагогов; 3.10. Оказывает в пределах своей компетенции консультативную помощь родителям (лицам, их заменяющим), а также педагогическим работникам СЮТ по вопросам воспитания; 3.11. Обеспечивает при проведении занятий соблюдение правил охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; проводит инструктаж по охране труда обучающихся с обязательной регистрацией в журнале установленного образца; 3.12. Оперативно извещает администрации СЮТ о каждом несчастном случае, принимает меры по оказанию первой доврачебной помощи; 3.13. Повышает свою профессиональную квалификацию; участвует в деятельности методических объединений и других форм методической работы; 3.14. Участвует в работе Педагогического совета СЮТ; 3.15. Проходит периодические медицинские обследования; 3.16. Соблюдает этические нормы поведения в учреждении, в быту, в общественных местах, соответствующие общественному положению педагога. |