Менеджер магазина

№ 12363235  ·  14 июля 2024, 11:31  ·  53 просмотра

Прямой работодатель

ООО "ВипПак"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Фрязино, Ул. Советская, дом 15   –   на карте

Заработная плата

от 90 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Питание

Условия

5/2 с 9.00 до 18.00, питание, обучение. Зарплата от 90000, выплаты 2 раза в месяц . Состав зарплаты ;Оклад 75000 плюс процент с продаж . Ведение деятельности магазинов готовой упакованной еда . Магазины работают по системе самообслуживания, Поставки готовых упакованных блюд идут напрямую с фабрики . В штате магазина 1 кассир -бармен, готовит напитки и ведет кассовую деятельность, залы магазинов до 25 метров . Это новый быстро развивающийся формат, городских небольших магазинов с готовыми блюдами и баром, зп менеджера трех точек планируется от 150000. Сейчас магазина два, один работает второй открывается .

Обязанности

Развитие продаж и прибыли, Планирование товарооборота, планирование поставок и актуализация ассортимента, реализация акций.

Управление, адаптация, обучение персонала. Управление бизнес-процессами, сохранность ТМЦ.

Кассовая деятельность.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 3 лет

Водительские права

Категория B

Требования

Коммуникабельность, ответственность, умение работать в команде, активная жизненная позиция, аккуратность и внимательность, желание рости финансово и профессионально!


Электромонтер по эксплуатации электросчетчиков 4 разряда

от 64 000 руб.

Фрязино

Швея

до 80 000 руб.

Фрязино

Охранник

от 30 000 руб.

Фрязино

Слесарь-сантехник

договорная

Фрязино

Рабочий на кромкооблицовочном станке

от 60 000 руб.

Фрязино

Рабочий на производство (металлообработка)

от 60 000 руб.

Фрязино

Менеджер по логистике

60 000 – 65 000 руб.

Фрязино

Врач-терапевт участковый (поликлиника в г.Фрязино)

от 100 000 руб.

Фрязино

Инженер-технолог

договорная

Фрязино

Главный технолог полимерного производства

от 150 000 руб.

Фрязино


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!