Описание компании Учреждение является некоммерческой бюджетной организацией и осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации и Пермского края, Уставом и заданиями Учредителя. Для осуществления уставной деятельности Учреждение в своем составе имеет следующие обособленные объекты: стационары, расположенные по 3 адресам; 1 женская консультация; поликлиники, расположенные по 8 адресам; 3 врачебные амбулатории; фельдшерские здравпункты; 18 фельдшерско-акушерских пунктов; медицинские кабинеты в образовательных учреждениях. Предметом деятельности Учреждения является осуществление медицинской помощи. Учреждение не имеет филиалов и представительств. В учреждении работает 753 чел., из них врачей 112 чел. Условия: График работы согласно договору - Официальное трудоустройство - Достойный уровень заработной платы, премии и бонусы - Получение ежемесячных социальных выплат в размере 50 тыс.руб. - Ежемесячная выплата стимулирующего характера в течение года молодому специалисту - Возможность карьерного и профессионального роста - Возможность участия в программе "Медицинские кадры Прикамья" с получением единовременной компенсационной выплаты 2 млн. руб. - Возможность участия в программе "Земский доктор" с получением единовременной компенсационной выплаты 1 млн. руб. - Предоставление служебного жилья (компенсация найма жилого помещения) Требования: - Высшее медицинское образование - Наличие сертификата (аккредитации" по специальности "неврология" - Навыки работы современным оборудованием и методами диагностики - Отличные коммуникативные навыки и умение работать в коллективе Обязанности: - Проведение обследования пациентов с жалобами на заболевания нервной системы - Назначение комплексного лечения и реабилитации пациентов с диагностированными заболеваниями - Консультирование пациентов по вопросам профилактики неврологических заболеваний - Проведение процедур и лечебных манипуляций в соответствии с установленными стандартами - Ведение медицинской документации и отчетности по работе с пациентами |