Главный специалист по обеспечению почтовой деятельности

№ 12343139  ·  9 октября 2024, 12:04  ·  42 просмотра

Вакансия ЦЗН

УФПС ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Ярославль   –   на карте

Заработная плата

от 21 230 руб.

График работы

Подработка

Обязанности

Консультировать клиентов по услугам Почты России.

Принимать, обрабатывать, вручать почтовые отправления.

Осуществлять денежные переводы, прием платежей, выплату пенсий и пособий.

Доставлять и вручать адресатам почтовые отправления, пенсии и пособия.

Вести учет и документальное оформление.

Поддерживать высокий уровень сервиса для клиентов.

Управлять показателями деятельности отделении

Контролировать кассовые операции и движение денежных средств.

Взаимодействовать с проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Зароботная плата: 0.5 ст. - 10 615 руб

Получайте подарки на праздники и новогодние подарки для детей.

Мы оформим Вам страховку.

Мы предоставим вам оплачиваемые больничные и отпуска.

Мы частично компенсируем путевки в санатории и детские лагеря.

Мы организуем вам корпоративную программу обучения.

Вы сможете построить свою карьеру уже через 6 месяцев работы в компании.

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/7f04a290-6744-11ec-8c24-57fc951f3846/1eb3f940-2f38-11ef-8bbd-d549be31d974


Уборщик производственных и служебных помещений

от 19 300 руб.

Ярославль

Педагог профессионального обучения, профессионального образования и дополнительного профессиональног

40 000 руб.

Ярославль

Экономист (специалист по организации и нормированию труда)

от 37 000 руб.

Ярославль

Инженер-сметчик

32 509 – 35 901 руб.

Ярославль

Трубопроводчик линейный

45 000 – 50 000 руб.

Ярославль

Фасовщик

от 50 000 руб.

Ярославль

Учитель физики

20 000 – 40 000 руб.

Ярославль

Токарь-расточник

36 745 – 56 982 руб.

Ярославль

Швея

от 25 000 руб.

Ярославль

Полицейский

от 52 000 руб.

Ярославль


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!