1. добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором; 2. соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, 3. соблюдать трудовую дисциплину; 4. выполнять установленные нормы труда; 5. соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда, производственной санитарии и противопожарной защиты; 6. проходить медицинский осмотр за счет средств бюджета, предусмотренных на эти цели; 7. незамедлительно сообщать работодателю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью работников и воспитанников, сохранности имущества работодателя. 8. выполнять другие обязанности, отнесенные Уставом дошкольного учреждения, настоящим трудовым договором и законодательством РФ к компетенции Работника. |