Главная медицинская сестра

ООО "КАМАЗЖИЛБЫТ"

Условия работы

Город

Набережные Челны   –   на карте

Заработная плата

от 49 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Обеспечивать и осуществлять контроль организации труда среднего и младшего медицинского персонала;

Осуществлять своевременную подачу заявки на закупку, распределение и хранение медикаментов, изделий медицинского назначения;

Своевременно осуществлять ревизию медицинского оборудования и расходного материала, готовить к списанию;

Участвовать в проведении инвентаризаций. При подготовке к инвентаризации проверять наличие инвентарных номеров;

Вести и хранить медицинскую документацию, в том числе и в виде электронного документа;

Своевременно проводить обучение для среднего и младшего медицинского персонала по санитарно-противоэпидемическому режиму и работе с дезинфицирующими средствами;

Соблюдать и осуществлять контроль по соблюдению правил пожарной безопасности, техники безопасности, охраны труда средним и младшим медицинским персоналом;

Проводить работу по организации процесса оказания медицинской помощи средним и младшим медицинским персоналом;

Оказывать доврачебную медицинскую помощь при неотложных состояниях;

Соблюдать правила медицинской этики и деонтологии, в своей работе использовать методы малой психотерапии;

Осуществлять контроль за выявлением инфекционных заболеваний у заезжающих;

При необходимости выполнять поручения непосредственного руководителя иного характера.

Требования к кандидату *

Образование

Высшее

Опыт работы

От 5 лет

Требования

Интересная работа в стабильной компании

Дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив

Широкие возможности для обучения и развития

График работы:5/2, пн.-чт. с 08.00 до 17.00 ч., пт. с 08.00 до 16.00 ч.

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ

Забота о сотрудниках:

компенсация питания от 120 руб.

система материальной поддержки

специальные льготы для женщин, имеющих детей

корпоративные скидки более чем в 116 компаниях и торговых сетях

яркие корпоративные мероприятия

разнообразная культурная жизнь (посещение концертов и т.д.)

санаторно-курортное лечение

доставка на работу и с работы вахтой

Забота о детях сотрудников:

бесплатные путевки в детские лагеря

оригинальные новогодние подарки

приоритетное право на трудоустройство

трудоустройство на период летних каникул

бесплатное участие в различных форумах, направленных на профессиональную ориентацию

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1141650021523/ab793c78-294b-11ef-90d6-e7d0d2cf29b1