•График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя •Возможность подработки (работа по совместительству) •Социальные гарантии, оплата отпусков и больничных листов •Работа рядом с домом •Скидки в магазинах сети •Фирменная спецодежда •Возможность профессионального и карьерного роста, корпоративное обучение •Корпоративные мероприятия и конкурсы •Медицинская страховка (в формате телемедицины) •Доплата за стаж