Водитель автомобиля (смесительно-зарядная и доставочная техника) с совмещением обязанностей аппаратч

№ 12219372  ·  30 октября 2024, 19:26  ·  33 просмотра

Вакансия ЦЗН

ЗАО "СИБИРИТ-3"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Костомукша   –   на карте

Заработная плата

от 130 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

Льготное пенсионное обеспечение (Список № 1), Дополнительное медицинское страхование, Помещение для приема пищи, Предоставление спец.одежды, Дополнительный отпуск (за работу во вредных условиях труда), Доставка на работу и обратно.

Обязанности

1. Производить подачу автомобиля под погрузку и разгрузку груза (эмульсионные взрывчатые вещества), осуществлять контроль за погрузкой груза в емкость для взрывчатых веществ.

2. Производить заправку автомобиля топливом, смазочными материалами и охлаждающей жидкостью.

3. Устранять возникающие во время работы мелкие неисправности, не требующие разборки механизмов.

4. Доставлять груз до места зарядки в карьере заказчика.

5. Контролировать опломбирование загрузочных и разгрузочных люков после загрузки груза.

6. Производить зарядку согласно указаний взрывного персонала, а также производить промывку оборудования и утилизацию отходов согласно инструкции по эксплуатации.

7. Вести зарядные карты.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 3 лет

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1021000879404/21822490-93df-11ec-92fd-550ed7335bbe


Плотник

19 242 – 43 000 руб.

Костомукша

Электросварщик РД (Вахтовый метод)

от 140 000 руб.

Костомукша

Уборщик производственных помещений

73 738 – 76 500 руб.

Костомукша

Дворник

от 42 550 руб.

Костомукша

Слесарь по контрольно - измерительным приборам и автоматике

от 42 340 руб.

Костомукша

Слесарь-сантехник

от 50 000 руб.

Костомукша

Водитель грузового автомобиля

от 130 000 руб.

Костомукша

Кухонный рабочий

от 10 584 руб.

Костомукша

Специалист по пожарной безопасности

от 21 167 руб.

Костомукша

Электромонтер

от 42 333 руб.

Костомукша


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!