Начинающий аналитик в отдел подбора персонала

№ 12197555  ·  5 июня 2024, 16:16  ·  65 просмотров

Кадровое агентство

ООО "ЭКСЦЕЛЬСИОР ЛТД"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Москва, м. Тульская   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Полный рабочий день

Условия

В связи с масштабированием в нашу команду ищем начинающего аналитика в отдел по работе с партнерами (кадровыми агентствами).

Мы предлагаем работу в команде профессионалов, где у вас будет возможность совершенствовать свои навыки и получать ценный опыт. Мы ценим и поддерживаем наших сотрудников, поэтому предлагаем:

- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, по пятницам до 17:00;

- Оформление по ТК РФ с 1-го дня;

- Офис находится в 5 мин. ходьбы от метро Тульская;

- Безграничные условия для роста

Обязанности

Чем предстоит заниматься:

- Взаимодействие с кадровыми агентствами;

- Помощь в оформлении кандидатов в 1С;

- Сбор данных по отделу для анализа и отчетности;

- Работа в Excel и Google таблице;

- Введение отчетности по запросу руководителя;


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Желаемые для нас опыт и навыки:

- Уверенный пользователь ПК, Excel и Google Таблиц;

- Желание учиться и развиваться в сфере подбора персонала;

Если вы заинтересованы в нашем предложении и удовлетворяете указанным требованиям, просим отправить свое резюме. Мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру и пригласить вас на собеседование.


Грузчик/рабочий в прачечную

58 000 руб.

Киевская

Товаровед / Юго-Восточная

от 76 000 руб.

Юго-Восточная

Программист-консультант 1C (в офис)

договорная

Профсоюзная

Маркетолог

50 000 – 80 000 руб.

Автозаводская

Маркетолог, помощник маркетолога с опытом

100 000 – 150 000 руб.

Аэропорт

Уборщица

37 500 – 40 000 руб.

Бабушкинская

Продавец-кассир

от 70 000 руб.

Бунинская аллея

Мойщик

от 44 100 руб.

Бунинская аллея

Дворник

от 45 000 руб.

Некрасовка

Мерчендайзер (Фили, Шелепиха)

до 46 745 руб.

Фили


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!