Специалист по подбору персонала

№ 12194759  ·  13 июня 2024, 12:06  ·  90 просмотров

Архивная вакансия

Прямой работодатель

Связь.ON

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Жуковский   –   на карте

Заработная плата

от 54 000 руб.

График работы

Удаленная работа

Условия

• Оформление по ТК РФ (основное место работы с записью в трудовую книжку) и белую заработную плату;

• Белую заработную плату (оклад+премия) и возможность влиять на свой доход.

• Удаленную работу (для этого будет необходимо тихое место, ПК или ноутбук, стабильный интернет и гарнитура);

• Обучение и карьерный рост.

Обязанности

• Заниматься поиском персонала;

• Проводить телефонные интервью, оценивать кандидата (работа по скрипту); в среднем это 100 исходящих звонков в день;

• Сопровождать кандидата до оформления в штат компании;

• Не теряться в сложных ситуациях и быстро принимать решения;

• Работать в команде: действовать сообща, помогать друг другу, обмениваться опытом.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Требования

• Понимание HR процессов;

• Нацеленность на результат;

• Инициативность, знания о том, как расставлять приоритеты;

• Готовность к большим объемам, которые нужно осилить в сжатые сроки;

• Желание развиваться;

• Любовь к людям и к своей будущей профессии;


Менеджер по подбору персонала удаленно / Рекрутер на фрилансе

30 000 – 120 000 руб.

Егорьевск

Менеджер по подбору персонала удаленно / Рекрутер на фрилансе

30 000 – 200 000 руб.

Балашиха

Сотрудник отдела кадров с функцией бухгалтера

от 84 000 руб.

Серпухов

Рекрутер со знанием английского языка

60 000 – 85 000 руб.

Планерная

Менеджер по подбору персонала

150 000 – 170 000 руб.

Таганская

Инспектор отдела кадров

42 827 – 74 233 руб.

Дмитров

Секретарь-делопроизводитель

от 85 000 руб.

Подольск

Айчар менеджер удаленно

35 000 – 150 000 руб.

Волоколамск

Менеджер по поиску персонала

35 000 – 150 000 руб.

Коломенская

Ассистент HR

55 000 – 75 000 руб.

Сокольники


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!