1. Ремонт и наладка производственного оборудования по направлению автоматизации и смежных с ней областей (электрика, гидравлика, механика, ЧПУ и пр.); 2. Модернизация программного обеспечения контроллерного оборудования: приоритет Siemens – Step 7, Allen Bradley – дополнительно; 3. Настройка и программирование частотных преобразователей; 4. Внесение изменений в системы визуализации оператора HMI (WinCC Flrxible, InTouch); 5. Модернизация отдельных узлов и компонентов линий и агрегатов (внедрение новых датчиков, изменение существующих решений систем измерения или контроля положения механизмов и пр.); 6. Решение технических вопросов, связанных с ремонтом, обследованием, обслуживанием и эксплуатацией существующего оборудования. Условия: 1. Работа на крупном металлургическом предприятии; 2. Стабильная белая заработная плата, без задержек; 3. Компенсация стоимости питания (льготное питание) в размере фиксированной суммы (150 рублей) за одну рабочую смену; 4. Официальное оформление по ТК РФ; 5. Обеспечение новой спецодеждой; 6. Медицинское обслуживание в поликлинике на территории завода; 7. Полный социальный пакет; 8. Денежная премия сотрудникам за приглашенных трудоустроенных друзей; 9. Возможности обучения, карьерного и профессионального роста; 10. Санаторно-курортное лечение, посещение бассейна; 11. Корпоративный транспорт; 12. Развитая корпоративная культура (конкурсы внутри предприятия и между предприятиями города, спартакиады, подарки за участие в профессиональных конкурсах). |