Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

№ 12150758  ·  1 ноября 2024, 20:45  ·  19 просмотров

Вакансия ЦЗН

МАУ Г.О. САМАРА "САМАРСКАЯ НАБЕРЕЖНАЯ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Самара   –   на карте

Заработная плата

23 700 — 34 600 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

MONTHLY 25 %

Обязанности

- разборка, капитальный ремонт электрооборудования различного назначения, типов и габаритов;

- регулирование и проверка аппаратуры и приборов электроприводов после ремонта;

- ремонт усилителей, приборов световой и звуковой сигнализации, контроллеров, постов управления;

- обслуживание силовых и осветительных электроустановок со сложными схемами включения;

- выполнение оперативных переключений в электросетях с ревизией трансформаторов, выключателей, разъединителей и приводов к ним с разборкой конструктивных элементов;

- проверка, монтаж и ремонт схем люминесцентного освещения;

- размотка, разделка, прокладка кабеля, монтаж вводных устройств и соединительных муфт, концевые заделки в кабельных линиях;

- определение мест повреждения кабелей, измерение сопротивления, потенциалов на оболочке кабеля;

- выявление и устранение отказов и неисправностей электрооборудования со схемами включения средней сложности;


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 3 лет

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1226300014764/1cfad3d5-3830-11ee-99f9-0d972cff014f


Бетонщик

от 180 000 руб.

Самара

Начальник хозяйственного отдела

от 22 000 руб.

Самара

Швея по ремонту одежды

от 50 000 руб.

Самара

Осветитель 6 разряда (светотехнический участок)

19 242 руб.

Самара

Авиационный техник по приборам и электрооборудованию и радиооборудованию

50 000 – 80 000 руб.

Самара

Инженер по гарантии в автосалон

60 000 – 75 000 руб.

Самара

Разнорабочий

25 000 – 30 000 руб.

Самара

Машинист крана

от 43 000 руб.

Самара

Слесарь МСР (Тольятти)

80 000 – 88 000 руб.

Самара

Курьер в онлайн-сервис

100 000 – 130 000 руб.

Самара


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!