Уборщик территорий

№ 12068593  ·  31 октября 2024, 23:12  ·  90 просмотров

Вакансия ЦЗН

ГКУЗ "ДЕТСКИЙ САНАТОРИЙ "ТОПОЛЕК"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Краснодар   –   на карте

Заработная плата

30 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

1. Ежедневно производит уборку территории санатория, утром за 1 – 2 часа до выхода детей и по мере загрязнения.

2. Убирает мусор в мусоросборник, мусоросборники регулярно, а в жаркое время года ежедневно очищает от содержимого и промывает, а площади под ними обрабатывает хлорной известью (1, 5 л на 1 кв.м.).

3. Производит смену песка в песочных ящиках не реже 1 раза в месяц.

4. Производит при сухой и жаркой погоде поливку участка не менее 2-х раз в день.

5. Осуществляет уборку снега и льда в зимнее время, подметание проезжей части дорог и тротуаров улиц, посыпку их песком. Осуществляет сгребание и откидывание снега.

6. Осуществляет наблюдение за санитарным состоянием обслуживаемой территории.

7. Осуществляет рытье и прочистку канавок и лотков для стока воды.

8. Очищает от снега и льда пожарные колодцы для свободного доступа к ним.

9. Периодически производит покос травы на всей территории санатория.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1032307156936/c83c68b0-9282-11ee-b3df-cb26dff57dd7


Комплектовщик (отборщик)

47 000 – 70 000 руб.

Краснодар

Специалист (Группа электротехнической лаборатории)

от 57 500 руб.

Краснодар

Повар

от 50 000 руб.

Краснодар

Водитель грузового автомобиля

20 000 – 25 000 руб.

Краснодар

Заместитель директора по учебной работе

19 500 – 30 000 руб.

Краснодар

Оператор станка производственной линии

от 80 000 руб.

Краснодар

Менеджер по работе с клиентами

32 200 руб.

Краснодар

Маляр

35 000 – 50 000 руб.

Краснодар

Специалист 1 категории отдела обслуживания систем пожарной безопасности

44 200 руб.

Краснодар

Подсобный рабочий (строительство котлованов)

100 000 – 120 000 руб.

Краснодар


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!