Инспектор 2 категории

№ 12048164  ·  30 октября 2024, 19:26  ·  37 просмотров

Вакансия ЦЗН

АО "ПСК"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Сегежа   –   на карте

Заработная плата

от 34 940 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

ANNUAL 80 %,

Официальное оформление согласно ТК РФ.

Возможны командировки по Республике Карелия.

Социальный пакет, ежегодное премирование.

Вознаграждения за выслугу лет в компании, а также предприятиях электроэнергетики.

Повышение квалификации, обучение сотрудников за счет предприятия.

Компенсация проезда к месту отдыха и обратно.

Материальная помощь при поступлении ребенка в 1-й класс, новогодние подарки детям.

Ежегодный оплачиваемый отпуск.

Обязанности

Обследование электроустановок потребителей;

Контроль за техническим состоянием расчетных приборов учета, находязихся на балансе в аренде АО "ПСК" и потребителей;

Контрольное снятие показаний;

Оформление актов;

Выявление фактов безучетного (бездоговорного) потребления электроэнергии;

Проверка и опломбировка измерительных комплексов.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Вакансия инспектора 2 категории отдела учета электрической энергии и оптимизации потерь Сегежского электросетевого участка

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1061001073242/226f0ba8-1440-11ef-9b78-d549be31d974


Продавец-кассир (Сегежа)

61 000 руб.

Сегежа

Машинист трелевочной машины

80 000 – 150 000 руб.

Сегежа

Врач-психиатр-нарколог

от 150 000 руб.

Сегежа

Слесарь по ремонту автомобилей

от 34 636 руб.

Сегежа

Техник отдела инженерно-технического обеспечения, связи и вооружения.

35 000 – 60 000 руб.

Сегежа

Машинист (кочегар) котельной

37 000 руб.

Сегежа

Водитель автомобиля на вывозке леса по Республике Карелия

80 000 – 130 000 руб.

Сегежа

Полицейский патрульно - постовой службы полиции

от 34 636 руб.

Сегежа

Машинист трубочной машины (трубочник)

от 40 000 руб.

Сегежа

Медицинская сестра процедурной

от 50 000 руб.

Сегежа


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!