Менеджер отдела снабжения, подборщик запчастей для сервиса

№ 12021745  ·  9 мая 2024, 15:50  ·  57 просмотров

Прямой работодатель

ГК "Русбизнесавто"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Подольск, Автодорога М-2 Крым, 36-й километр, дом 10, строение 1   –   на карте

Заработная плата

от 120 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

Работа в компании-лидере по продажам грузовой автотехники, автобусов и спецтехники

Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня

Белая заработная плата

График работы: 2/2

ДМС за счет работодателя

Возможности профессионального развития и карьерного роста

Дистанционное обучение и очные тренинги

Программа кадрового роста сотрудников

Внутренние программы поддержки сотрудников

Корпоративный спорт: футбол, волейбол, бег и многое другое

Корпоративные скидки

Место работы: г. Москва, Московская обл., г. Подольск, 36-й км., автодорога М2 "Крым", д.10, стр.1

Обязанности

Подбор запасных частей по каталогам

Анализ рынка

Поиск надежных поставщиков и контроль поставок

Отслеживание и оптимизация остатков на складе

Получение товара с транспортных компаний


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Водительские права

Категория B

Требования

Образование: высшее или средне-специальное

Опыт работы на аналогичной должности от 1 года

Опыт работы с каталогами запасных частей

Высокий уровень коммуникативных навыков

Уверенный пользователь ПК, 1С

Обучаемость


Кладовщик

80 000 – 95 000 руб.

Подольск

АвтоМеханик

от 75 000 руб.

Подольск

Столяр

договорная

Подольск

Инженер-технолог

150 000 – 200 000 руб.

Подольск

Повар - мангальщик

от 72 000 руб.

Подольск

Оператор линии (косметическое производство)

55 000 – 70 000 руб.

Подольск

Грузчик на кондитерское производство

60 000 – 70 000 руб.

Подольск

Учитель английского языка

от 50 000 руб.

Подольск

Менеджер по продажам в Транспортную Компанию

50 000 – 200 000 руб.

Подольск

Кладовщик-комплектовщик

от 80 000 руб.

Подольск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!