Негосударственное пенсионное обеспечение НПФ «Эволюция".
Обязанности
Выполнение работ по управлению внешним подбором персонала (рекрутинг): организация процесса закрытия вакансий, ведение базы данных кандидатов, взаимодействие (заключение договоров) с кадровыми агентствами /центрами занятости, использование средств массовой информации для размещения информации о вакансиях, организация и проведение оценки/интервьюирования кандидатов.
Организация внутреннего подбора (ротации) персонала (не целевых групп).
Анализ рынка труда на предмет достаточности персонала нужных профессий.
Организация системы адаптации новых работников (ввод в должность, адаптационный тренинг, встреча с руководством, инструктаж, изучение и ознакомление с ЛНД и т.д.).
Требования к кандидату *
Образование
Высшее
Опыт работы
От 1 года
Требования
График 5/2 с 08.30 до 18.00;
Оформление по ТК РФ;
Официальная заработная плата и полный социальный пакет;
Возможности профессионального развития в рамках специализированного транспортного предприятия внутреннего сервиса ПАО "НК РОСНЕФТЬ";