Инженер по эксплуатации оборудования газовых объектов

№ 11932887  ·  14 мая 2024, 11:28  ·  50 просмотров

Прямой работодатель

АО "Коломнахлебпром"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Коломна, Ул. Колхозная, дом 3   –   на карте

Заработная плата

до 42 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Оформление согласно ТК РФ. своевременная выплата зарплаты, ежегодная индексация заработной платы, прохождение медосмотров за счет работодателя, полный соцпакет, обеспечение спецодеждой и средствами индивидуальной защиты, предоставление билетов на новогодний праздник детям сотрудников.

Обязанности

Обеспечение безопасного режима газоснабжения предприятия, осмотр и проверка технического состояния газопроводов и газового оборудования, разработка производственных инструкций по обслуживанию системы газоснабжения предприятия, осуществление контроля за безопасной эксплуатацией и ремонтом ГО, ведение техдокументации, проведение проверки знаний правил, норм и инструкций по газовому хозяйству работниками предприятия, осуществление контроля за выполнением мероприятий по устранению нарушений. выявленных надзорными органами, контроль за количеством и качеством поступающего газа и отслеживание выполнения нормативов, контроль за выполнением графиков техобслуживания и ремонтов ГО, участие в комиссии по приемке в эксплуатацию вновь вводимого ГО.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет


Токарь

до 80 000 руб.

Коломна

Раскладка листовок

150 руб.

Коломна

Шеф-повар в школу Сосновый Бор

от 40 500 руб.

Коломна

Уборщик производственных и служебных помещений

от 21 000 руб.

Коломна

Официант

от 22 000 руб.

Коломна

Продавец (кулинарного прилавка)

до 56 300 руб.

Коломна

Слесарь

40 000 – 50 000 руб.

Коломна

Менеджер по работе с входящими заявками

35 000 – 70 000 руб.

Коломна

Инспектор службы по содержанию ДИП и спортивных площадок

от 38 000 руб.

Коломна

Старший менеджер

от 35 000 руб.

Коломна


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!