Старший клиентский менеджер

№ 11926856  ·  27 апреля 2024, 17:00  ·  7 просмотров

Вакансия ЦЗН

СБЕР

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Железногорск   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Гибкий график

Обязанности

Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?

Сбер раскроет твой карьерный потенциал Откликайся

Обязанности

консультировать клиентов в отделении банка

продавать продукты и услуги Сбера и помогать с их оформлением

обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера

проводить платежи и переводы

принимать и выдавать посылки.

Требования

специалист со средним образованием и выше

активно используешь гаджеты

доброжелателен и готов помогать клиентам.

Будет плюсом, если у тебя есть опыт работы в сфере продаж, обслуживания и консультирования клиентов.

Условия

ежемесячную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты

возможность влиять на свой доход

быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта

работу недалеко от дома

корпоративный планшет для комфортной работы

уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста

расширенный ДМС и льготное страхование для семьи

бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров

вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Присоединяйся к команде Сбера


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется


Помощник машиниста тепловоза

60 000 – 70 000 руб.

Железногорск

Менеджер по работе с клиентами в Железногорске

от 32 000 руб.

Железногорск

Мастер электромонтажного участка

от 100 000 руб.

Железногорск

Техник по учету запасных частей

35 000 – 50 000 руб.

Железногорск

Тайный покупатель

договорная

Железногорск

Товаровед-оценщик

50 400 руб.

Железногорск

Разнорабочий (оператор по уходу за свинками)

104 090 – 142 065 руб.

Железногорск

Помощник пекаря

40 000 – 45 000 руб.

Железногорск

Продавец-консультант мебели

от 50 000 руб.

Железногорск

Комплектовщик

от 105 000 руб.

Железногорск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!