Секретарь судебного заседания судебного участка № 77 Слободского судебного района Кировской области
№ 11921836 · 27 апреля 2024, 16:08 · 5 просмотров
Вакансия ЦЗН | Министерство юстиции Кировской области | Статус | Вакансия находится в архиве |
Условия работы
| Город | Слободской – на карте | Заработная плата | 25 400 — 31 200 руб. | График работы | Подработка | Условия | QUARTERLY 50 %, - срочный служебный контракт на период отпуска по уходу за ребенком основного сотрудника; - ежеквартальные премии; - ежегодный основной оплачиваемый отпуск 30 календарных дней, ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за выслугу лет, ненормированный рабочий день; - обязательное государственное социальное страхование на случай заболевания или утраты трудоспособности; - единовременная выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску; - оказание материальной помощи; - прочие гарантии, предусмотренные законодательством о государственной гражданской службе РФ. | Обязанности | Извещать участников судопроизводства, свидетелей и иных лиц о месте, дате и времени судебного заседания с направлением лицам, участвующим в делах, копий предусмотренных законодательством документов. Вести и изготавливать протоколы судебных заседаний. Высылать (вручать) копии судебных актов по результатам рассмотрения дел лицам, участвующим в делах, должностным и иным заинтересованным лицам. Обращать к исполнению приговоры, решения, определения и постановления мирового судьи по уголовным, гражданским, административным делам, делам об административных правонарушениях и материалам, подлежащие немедленному исполнению. Осуществлять выдачу из находящихся в производстве судебных дел (иных материалов) подлинных документов и их надлежащим образом заверенных копий, а также обеспечивать ознакомление с протоколами судебных заседаний участников процесса. Вносить в базу данных ПИ «Судебное делопроизводство» информацию о движении дела после его назначения к судебному разбирательству. |
Требования к кандидату *
| Образование | Высшее | Опыт работы | Не требуется |
* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!
|